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Eine Potenzialanalyse ist die Untersuchung, ob und in welchem Maß bestimmte Eigenschaften und Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen eines Unternehmens vorhanden sind. Fähigkeit von Mitarbeitern, Ereignissen, Mitteln und Organisationen sind unter Anderem Fragen, zu denen eine Potenzialanalyse strukturierte Informationen liefert.
Es wird nach Potenzialen gesucht, die noch nicht genutzt oder noch nicht ausgereizt sind und darauf aufbauend zukunftsgerichtete Strategien entwickelt. Ein Unternehmen kann zum Beispiel durch Benchmarking-Vergleiche das eigene Potenzial bezüglich Marktstellung und Produktivität überprüfen. Auch Märkte können vor dem Eintritt eines Produkts auf sein Potenzial untersucht werden. Außerdem können auch Prozesse auf ihr Optimierungspotenzial analysiert werden oder eine Bevölkerungsschicht kann durch eine Potenzialanalyse auf ihre Kaufkraft untersucht werden.
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